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倾听员工心声,共谋高质量发展——记质保中心座谈会

为了解员工工作和生活状况,掌握真实的员工思想动态,增强员工的认同感,提高员工工作的积极性,10月28日晚,我司人力资源部在台商厂区B区三楼大会议室召开质保中心座谈会。

会议由人力资源部经理许勇波主持,参会人员包括质保中心各部门负责人及技术部、工艺部、研发部全部门同事共计31人。

座谈会上,大家各抒己见,畅所欲言,工作上就各机型BOM清单修改更新、图纸转化、产品变更及升级、工艺制作要求及检验标准制定,跨部门配合流程优化等提出了自己的意见,在生活上,就宿舍车位不足、娱乐设施不足等问题,表明了自己的看法,共提出了21个问题,现已将问题反馈至相关部门,并持续跟踪落实,提高同事们工作效率和生活的水平。

秉承傅炳煌董事长“座谈有成果、座谈有落地”的座谈初衷,我司坚持将座谈会常态化,以具有广泛代表性的座谈会形式,切实解决员工工作生活中遇到的困难,以多种形式为“k8凯发这个大家庭的成员们”营造出更加和谐健康的氛围,为进一步稳定员工队伍打下坚实基础。

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